Perehdytyksen kautta tositoimiin
TeeSellä järjestettiin jo kolmatta vuotta yhteinen yleisperehdytys kaikille kesätyöntekijöille. Tänä vuonna yhtiöön, sen toimintatapoihin ja kesätyöntekijän työsuhteeseen liittyviin asioihin oli mahdollisuus osallistua Teams-tilaisuuden tai tallenteen kautta. Tämän lisäksi työpaikoilla on tarjottu perehdytystä erilaisiin työtehtäviin ja työvuoroihin.
”Meillä on ollut onnea kesätyöntekijöiden suhteen” – Ruokapalvelut
TeeSen Ruokapalveluissa on tänä kesänä työskennellyt 21 kesätyöntekijää. Heistä Vaasan keskussairaalan keittiöllä työskenteli lähes puolet. Samassa keittiössä sijaisuuksia tekivät kesän aikana myös monet ruokapalveluiden vakituiset, sijoituksessa olevat, työntekijät.
-Toukokuussa aloittaneet kesätyöntekijät ehtivät tehdä pari ensimmäistä viikkoa töitä vakituisen työntekijän rinnalla. Ensin voi olla tiskissä, puuronjaossa, ruokasalin kassalla tai kylmätavaroita pakkaamassa. Käymme tietysti myös läpi, mistä näkee omat työvuorot, missä vaihdetaan työvaatteet ja säilytetään omat eväät, kertoo keittiötyönjohtajana Vaasan keskussairaalan keittiössä työskentelevä Britt-Mari Lindström.
Työtä tehdään keittiöllä kellon ja aikataulujen mukaan, ja jokaista työntekijää tarvitaan. Potilasruokaa annostellaan 200–300 tarjottimellista kolme kertaa päivässä, lisäksi hoidetaan henkilökunnan ruokasalin lounas ja palvelutaloihin lähteviä ruokia.
– Uuden työntekijän aloittaessa on ihan ymmärrettävää, että kaikkea ei voi osata heti. Etenkin hihnalla huomaa, että uusilla menee enemmän aikaa, ja hihnaa pitää hidastaa. Onneksi apua on tarjolla ja tekemällä oppii.
Britt-Marilla on 35-vuotinen kokemus sairaalan keittiöltä ja siten myös lukemattomista kesätyöntekijöistä.
– Viime vuosina meillä on ollut hyvä tuuri kesätyöntekijöiden kanssa. He ovat olleet yleisesti ottaen tosi ahkeria ja hyvä niin. Eihän kesästä tulisi mitään ilman heitä.
Roosa Laitinen on työskennellyt keskussairaalan keittiöllä toukokuusta elokuun loppuun asti. Sen jälkeen jatkuivat Roosan kauppatieteen opinnot.
-Aiempina kesinä olen työskennellyt huoltoaseman keittiössä kotipaikkakunnalla, joten keittiö on tuttu työympäristö – työt täällä ovat kuitenkin aika erilaisia.
Roosa on sairaalalla mm. tiskannut kolmessa eri tiskissä, tehnyt hihnatyötä, eli osallistunut potilasruoan annosteluun, pakannut ruokaa, valmistanut salaatteja ja ollut ruokasalin kassalla.
-Oon oikeasti tykännyt työstä, että se on niin monipuolista. Työkaverit ja muut kesätyöntekijät ovat mukavia ja kaikki auttaa. Hyvin on kerrottu ja näytetty, miten kaikki toimii. On myös sanottu, että heti pitää kysyä, jos jokin on epäselvää, eikä jäädä itse pähkäilemään.
Erityisesti hihnalla työskentely vaatii tarkkuutta, jotta jokainen potilas saa varmasti hoitonsa mukaisen ruoan.
-Tarkkuutta, järjestelmällisyyttä ja täsmällisyyttä olen oppinut tänä kesänä.
”Parhaita muistoja ovat kaikki ne tilanteet, kun työkavereiden kanssa on saanut nauraa. Myös se kun olen ekaa kertaa ollut vaativammassa vuorossa yksin ja huomannut että ”hei mähän pärjään”.
– Roosa
”Asiakkaat kyselevät syksyllä perään” – Puhdistuspalvelut
Puhdistuspalveluilla on ollut kesällä 2025 kesätyöntekijöitä niin Pohjanmaan hyvinvointialueen kuin Vaasan kaupungin kohteissa yhteensä 98. Syksyn tullen, kesätyökauden päättyessä heitä jäädään monissa kohteissa kaipaamaan – niin vakituisen henkilökunnan kuin asiakkaidenkin keskuudessa.
Mustasaaren lähisairaalassa TeeSen kesätyöntekijät ovat työskennelleet vakituisten laitoshuoltajien ja hoitohenkilökunnan rinnalla. Laitoshuoltaja Anne Antila kertoo ottavansa 30-vuotisen kokemuksensa takia vastuuta uusien työntekijöiden perehdytyksestä aina kun mahdollista. Käytännössä perehdytyksen hoitaa se, joka on samassa vuorossa kuin tulokas.
– Itse muistutan aina uusille työntekijöille, että kun tietää, mitä tehdään, missä ja milloin, yksityiskohtia voi tulla kysymään myöhemminkin. Tyhmiä kysymyksiä ei olekaan. Infektiosiivous ja hyvä käsihygienia ovat myös tärkeitä, koska haluan antaa tulokkaille varman tiedon siitä, että näitä töitä on turvallista tehdä, Anne kertoo.
Annen mukaan sekä vakiohenkilökunnasta että potilaista näkee, että kesätyöntekijät ovat kuin virkistävä tuulahdus.
-He ovat nuoria ja elämänsä alussa. Jopa iäkkäimmät potilaat muistavat heidät ja kysyvät perään vielä syksylläkin.
Amelie Bystedt työskentelee toista kesää Mustasaaren lähisairaalassa, jossa hänen tehtäviinsä kuuluu potilashuoneiden ja muiden tilojen/pintojen siivoaminen, sekä päivän aterioiden ja juomien jakaminen potilaille.
– Opiskelen erityisopettajaksi, joten tämä on hyvä kesätyö sitäkin ajatellen. Työ on sosiaalista ja siinä saa auttaa monenlaisia ihmisiä. Potilaiden kanssa on myös osattava kommunikoida potilaan kielellä, joko suomeksi tai ruotsiksi, jotta he kokevat olonsa turvalliseksi, Amelie kertoo.
Lähisairaalassa kesätyöntekijän opeteltavana on sairaalahygienian ja potilaiden dieettitietojen käsittelyn ohella myös kullakin osastolla tehtävät siivoustyöt kaikissa eri työvuoroissa.
Täksi kesäksi Amelien oli helppoa palata viime kesältä tuttuun työhön. Vaikka työ on välillä sekä fyysisesti että henkisesti raskasta, esim. palliatiivisella osastolla, jonne potilaat tulevat elämän loppuvaiheessa, se myös antaa.
”Pidän siitä, että on puhdasta ja saan olla liikkeessä, myös yhteistyö laitoshuoltajien kesken toimii. Koen, että täällä minua tarvitaan.” – Amelie
Eveliina Lehto sijaisti kesällä laitoshuoltajia Vaasan kaupungin teknisellä alueella Sorakadulla, siivoten pääasiassa toimistotiloja.
-Täällä on tosi mukavaa henkilökuntaa. Kaikki ovat auttavia ja sanovat, että aina saa kysyä, jos tulee kysyttävää. Ensimmäisen työviikon sain kulkea vakituisen laitoshuoltajan matkassa ja opetella työn kunnolla. Sain häneltä myös joka päivälle työjärjestyksen, mikä auttoi alkuun.
Eveliina kertoo olevansa aamuvirkku, joten päivätyö oli tärkeä kriteeri kesätyölle. Heinäkuun helteillä toimistohuoneet ovat lähes tyhjillään, ja siivottavaa on Eveliinan mukaan vähän vähemmän.
”Tykkään siivota kotonakin, ja siitä tulee hyvänolon tunne, kun saa aikaan puhdasta jälkeä.” – Eveliina
-Melkein toivon, että joku läikyttäisi kahvia jossain, että pääsisi kunnolla siivoamaan.
Eveliina on saanut hyvää palautetta Sorakadun toimistotilojen asiakkailta iloisesta ja reippaasta työotteestaan toimistotiloja siivotessaan.
-Eveliina on kyllä tosi mahtava kesätyöntekijä, ja työkaverini oli huomannut saman, kun juttelimme lomien jälkeen. Hän oli aina iloinen ja työn touhussa, kun näimme, kertoo rekrytointiasiantuntija Eeva Ekola TeeSen HR-yksiköstä.
”Mukavaa, kun kesätyöntekijät taas tulevat” – Kiinteistöpalvelut
TeeSen Kiinteistöpalveluilla on ollut tänä kesänä kuusi kesätyöntekijää, jotka ovat auttaneet kiinteistönhoitajiamme ulkoalueiden hoidossa.
Paloaseman, sairaalanmäen (Tammikaivo) ja Vamian Sampo-kampuksen alueesta vastaava kiinteistönhoitaja Marko Sihvonen kertoo odottavansa kesätyöntekijöiden tuloa aina innolla.
– On kyllä mukavaa, että meillä on kesätyöntekijöitä. Se helpottaa omia kiireitä kesällä, sillä huolehdittavana on suuri alue ja liikkumista aika paljon paikasta toiseen, kun toinen vakituinen työntekijä on vuorostaan kesälomalla. Kesällä tehdään ulkotöiden lisäksi monia ennakoivia huoltotoimia ja availlaan ovia esimerkiksi urakoitsijoille.
Kiinteistöpalveluissa esihenkilö on huolehtinut uusien kesätyöntekijöiden perehdytyksestä, kun taas kentällä vakituiset kiinteistönhoitajat ovat tulokkaiden tavoitettavissa ja ohjeistavat tarpeen mukaan sekä töiden että työvälineiden osalta.
Kesätyöntekijä Satu Sarre pääsi kesätyönsä yhteydessä myös tutustumaan paremmin kiinteistönhoitajien tehtävänkuvaan ja TeeSen toimintaan.
-Sihvosen Marko esitteli sairaalanmäellä teknistä tilaa ja keskustassa pääsin osallistumaan palohälytyksen käynnistämiseen laitteiden testausta varten. On myös ollut hienoa, että esihenkilöni Timo on kysellyt säännöllisesti, onko kaikki hyvin ja muistuttanut pitämään helteellä enemmän taukoja.
Satu on kesän aikana auttanut TeeSen kiinteistönhoitajia kahdella eri alueella: Paloaseman, sairaalanmäen (Tammikaivo) ja Vamian Sampo-kampuksen alueella sekä Vaasan keskustassa Kultsan, Hallintotalon ja Teknisen viraston ympäristössä.
-Oon nauttinut kesätyöstä ulkona. Luonto on lähellä, ja työn jälki näkyy aika konkreettisesti varsinkin roskasäkin koosta, kertoo Satu kesätyöstään ulkoaluehoitajana.
-Teen roskakierroksia, kitken ja torjun rikkaruohoja kiveyksiltä ja seinien vierestä, putsaan rappuralleja ja sepeleitä sisäänkäynneiltä ja leikkaan nurmikon pieniltä nurmialueita. Tykkään siitä, että saan ajatella työssä itsenäisesti.
”Näen työn jäljen, saan toimia itsenäisesti, ja viikonloput ovat vapaat. Huomaa myös, että täällä välitetään työntekijöistä.” – Satu
”Oma-aloitteisia kesän pelastajia” – Logistiikkapalvelut
TeeSen Logistiikkapalveluihin rekrytoitiin kesäksi 10 kesätyöntekijää, joista osa työskenteli autonkuljettajina tavarakuljetuksissa ja osa Vaasan keskussairaalan sisälogistiikan tehtävissä vetotrukeilla.
-Meillä oli taas tosi hyviä ja oma-aloitteisia kesätyöntekijöitä. Vakituiset kuljettajat perehdyttivät kesätyöntekijät omiin tehtäviinsä ennen lomiaan, ja hienosti löytyi kesäsijaisista myös joustoa ja halua oppia uutta, kun tuli odottamattomia muutoksia, palvelupäällikkö Terhi Hautalahti kertoo.
Aleksanteri Mäki on aiemmin työskennellyt taksinkuljettajana; nyt hän pääsi TeeSelle kesätöihin ajamaan tavarakuljetuksia. Kokemusta erilaisista kuljetuksista kertyi kesän aikana kosolti enemmän kuin oli edes alun perin tarkoitus.
-Kotiateriakuljetuksia, ruokakuljetuksia Vaasan päiväkoteihin, Laihian kuljetuksia, muuttokeikkoja ja lopuksi Pohjanmaan hyvinvointialueen pohjoinen runkoreitti Vaasasta Pietarsaareen, Aleksanteri ja Terhi käyvät läpi toukokuun puolivälin jälkeen kertyneitä töitä.
Aleksanterin mukaan eniten uutta opittavaa on runkoreitin ajamisessa. Kyytiin lastataan monenlaista tavaraa, kuten apuvälineitä, hoitotarvikkeita, lääkkeitä ja sisäistä postia sekä kirjaston kirjoja aina Kruunupyyhyn asti.
-Kuljettajana minun on muistettava, mitä on kyydissä ja mitä toimitetaan mihinkin hyvinvointialueen toimipisteeseen. Seuraan aikataulua ja pyrin lastaamaan tavarat kyytiin niin, että matkan varrelle jätettävät saisi purettua mahdollisimman nopeasti sivuoven kautta.
-Onhan tässä vastuuta, kun miettii, miten tärkeää tavaraa on kyydissä. Lastin kiinnitys tuli minulle uutena asiana, mutta se oli onneksi helppo oppia. Tommi, joka perehdytti minut runkokuljetuksiin, antoi alussa palautetta, että kiihdytykseni olivat ensin vähän liian nopeita tavarakuljetuksiin, Aleksanteri muistelee.
-Aleksanteri on kyllä ollut aivan loistava kesätyöntekijä, joka on sopeutunut hienosti muuttuviin tilanteisiin ja ollut valmis tarttumaan uusiin töihin aina tarpeen mukaan. Paremmin ei olisi voinut mennä. Nyt tuntuu, että miten ihmeessä me oltaisiin pärjätty ilman Aleksanteria, Terhi sanoo.
”Hyvä porukka, monipuolinen työ ja maisemat vaihtuu. Olen saanut oppia kaikkea uutta ruoka-, muutto- ja runkokuljetuksista. ” – Aleksanteri
Kesätyöntekijöiden palautteet kesästä 2025 – miten onnistuimme?
Lähetimme elokuussa kesätyöntekijöillemme jokavuotisen palautekyselyn. Vaikka vastausprosentti jäi tänä vuonna harmillisen matalaksi viime vuoteen verrattuna, voidaan tuloksia pitää suuntaa-antavina. Niiden mukaan TeeSe on kesätyönantajana samalla hyvällä tasolla kuin vuosi sitten, ja saimme lähes kaikissa 14 kysymyksessä edellisvuotta paremman arvion (asteikolla 1-5).
Erityisen ilahduttavaa oli, että kesätyöntekijät antoivat parhaimmat arvosanansa väitteisiin ”minut otettiin osaksi työyhteisöä” (ka. 4,6) ja ”esihenkilöäni oli helppo lähestyä” (ka. 4,7). Myös saamamme avoimet kommentit osoittavat mielekkään työn, helpon yhteydenpidon ja yhteisöllisyyden merkityksen kesätyöntekijälle. Hienoa, että useimpien mielestä tässä myös onnistuimme!
”Työstä on saatu muodostettua monimuotoinen kokonaisuus erilaisia työtehtäviä! Perehdytykset olivat melko hyvin järjestettyjä ja tuntui, että pääsin hyvin sisälle porukkaan”.
Aikaisempien vuosien tapaan voimme todeta, että kesätyöntekijät kaipaisivat meiltä nykyistä enemmän palautetta tekemästään työstä. Keskiarvo väitteessä ”Sain esihenkilöltäni palautetta siitä, miten onnistuin työssäni” oli 3,86, ja se on samalla ainoa alle 4:n jäävä arvio. Tämä on yksi kehityskohteemme kesäksi 2026.
Moni vastaajista kertoi myös hakevansa mielellään ensi kesäksi töihin TeeSelle. Se taitaakin olla se paras mahdollinen palaute työkohteidemme henkilökunnalle. Meillä viihdytään!